Promodoro: interne KI-Plattform für ein Modeunternehmen
Assistenten je Abteilung, Wissenssuche und Auswertung der Online-Zahlen, dreisprachig. Seit Juli 2026 entwickelt das Team von Promodoro die Plattform selbst weiter.
Den Fall lesenSie haben eine Stelle als Head of AI oder KI-Projektleiter ausgeschrieben, oder Sie planen sie? Ich übernehme die Rolle als KI-Lead auf Zeit: Ich priorisiere Ihre KI-Vorhaben, setze die ersten selbst um und führe Ihr Team an die Nutzung heran. Sie starten in Wochen statt Monaten und entscheiden danach, welche Stelle Sie wirklich brauchen.
| Aufgabe | Was Sie davon haben |
|---|---|
| KI-Roadmap und Use CasesIdeen sammeln, nach Nutzen, Aufwand und Risiko bewerten, Reihenfolge festlegen. | Was Sie davon haben:Eine kurze Liste, die die Geschäftsleitung entscheiden kann. |
| Business Case und MessungKennzahlen (KPIs) vor dem Start festlegen, Nutzung und Zeitersparnis messen. | Was Sie davon haben:Sie sehen, was KI bringt, bevor Sie weiter investieren. |
| UmsetzungPrototypen bauen und bis in den Betrieb bringen, mit KI-Agenten, Automatisierung (n8n, Low-Code) und Anbindung an Ihre Systeme. | Was Sie davon haben:Ein laufender erster Ablauf statt eines Berichts. |
| Einführung im Team (Adoption)Workshops, Schulung, Regeln für den Alltag, Ansprechpersonen im Team. | Was Sie davon haben:Ihre Mitarbeitenden nutzen die Werkzeuge wirklich. |
| Datenschutz und GovernanceWelche Daten wohin dürfen, Freigabewege, EU AI Act, nDSG; abgestimmt mit IT, Datenschutz und Recht. | Was Sie davon haben:Klare Regeln, die jede Entscheidung schneller machen. |
| Führung der BeteiligtenFachbereiche, IT und externe Anbieter an einen Tisch, Projektplan, Budget, Termine. | Was Sie davon haben:Eine Person, die den Überblick hat. |
| ÜbergabeDokumentation, Anleitungen, Einarbeitung der Person, die später fest übernimmt. | Was Sie davon haben:Kein Wissen, das mit mir geht. |
| Vergleich | KI-Lead auf Zeit (Mandat) | Festanstellung |
|---|---|---|
| Start | KI-Lead auf Zeit (Mandat):in Wochen | Festanstellung:nach Ausschreibung, Auswahl und Kündigungsfrist, oft Monate |
| Umfang | KI-Lead auf Zeit (Mandat):1 bis 3 Tage pro Woche (20 bis 60 %), anpassbar | Festanstellung:meist 80 bis 100 % |
| Bindung | KI-Lead auf Zeit (Mandat):mindestens 3 Monate, danach monatlich | Festanstellung:unbefristet |
| Erfahrung | KI-Lead auf Zeit (Mandat):Umsetzung und Betrieb eigener KI-Produkte (siehe unten) | Festanstellung:je nach Bewerbung |
| Wissen danach | KI-Lead auf Zeit (Mandat):wird dokumentiert und übergeben | Festanstellung:bleibt im Haus |
| Risiko | KI-Lead auf Zeit (Mandat):gering, weil Sie nach der Etappe neu entscheiden | Festanstellung:Fehlbesetzung kostet Zeit und Geld |
Ich sage Ihnen ehrlich, wenn eine Festanstellung für Sie die bessere Lösung ist. Dann begleite ich die Ausschreibung und die Einarbeitung der Person.
| Form | Preis | Wann |
|---|---|---|
| Erstgespräch | kostenlos, 20 Minuten | immer der Anfang |
| Workshop «Standortbestimmung KI» | ab CHF 1'500 | Sie wollen zuerst Use Cases und Reihenfolge klären |
| Sprint / Projekt | CHF 180/h | klar umrissene Etappe, z. B. ein Prototyp oder eine Automatisierung |
| Retainer (KI-Lead auf Zeit) | ab CHF 3'000/Mt. | laufende Führung, mindestens 3 Monate, Pakete von 20 bis 80 Stunden pro Monat |
| KI-Lead an 3 Tagen pro Woche | auf Offerte | mehr als 80 Stunden pro Monat |
Alle Preise in CHF, exkl. MwSt.
Alle Modelle ansehen: Engagement-ModelleKeine erfundenen Kunden, keine geschönten Zahlen.
Assistenten je Abteilung, Wissenssuche und Auswertung der Online-Zahlen, dreisprachig. Seit Juli 2026 entwickelt das Team von Promodoro die Plattform selbst weiter.
Den Fall lesenKI-Backoffice für Einzelunternehmer mit sechs KI-Rollen (Planung, Postfach, Beiträge, Recherche, Zahlen). Die matd ag führt damit jeden Tag den eigenen Betrieb.
KI-Betriebssystem für Immobilienmakler, im Einsatz bei einem Enterprise-Kunden (DACH und Spanien).
Sprache zu Dokument, live mit Abos.
KI-Coaching-App, über 1'500 begonnene Lebenschecks.
Sie schildern Ihre Lage. Ich sage ehrlich, ob ein Mandat passt.
Ausgangslage, Use Cases, Roadmap, Business Case.
Umfang, Tage pro Woche, Etappen.
Sie sehen nach jeder Etappe ein Ergebnis und entscheiden mit.
Sie entscheiden, ob es weitergeht, intern übernommen wird oder abschliesst.
In der Regel innert weniger Wochen. Das Erstgespräch ist in der Regel innert 24 Stunden vereinbart.
Remote und vor Ort in der Ostschweiz (Thurgau, St. Gallen), in Zürich und Zug.
Nein. Die Rolle lässt sich auch ohne Ausschreibung auf Zeit besetzen.
Für die Dauer des Mandats übernehme ich dessen Aufgaben: Roadmap, Priorisierung, Umsetzung, Einführung im Team und Regeln für den Alltag. Auch die digitale Transformation Ihres Betriebs lässt sich so in Etappen angehen. Welche Stelle Sie danach fest besetzen, klären wir in der Standortbestimmung.
Ich arbeite mit Microsoft 365 und Microsoft Graph, etwa für die Anbindung von Postfach und Kalender. Welche Werkzeuge bei Ihnen passen, klären wir in der Standortbestimmung.
Welche Daten wohin dürfen, klären wir vor der Umsetzung und halten es schriftlich fest. Wo möglich, bleiben Daten in der Schweiz oder der EU.
Die Verantwortung für fachliche Entscheide bleibt bei Ihnen. Ich liefere Vorlage, Umsetzung und Begründung.
Ich begleite die Ausschreibung, die Auswahl und die Einarbeitung und übergebe Wissen und Unterlagen.
Schildern Sie Ihre Lage. Sie erhalten eine ehrliche Einschätzung, auch wenn sie lautet, dass eine Festanstellung besser passt. Kostenlos und unverbindlich.
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